华衡集团召开“三个年”活动推进会
4月20日上午，华衡集团召开“三个年”活动推进会，对集团推进“三个年”活动进行动员部署。集团党委书记、董事长出席会议并讲话。会议由集团党委副书记毛晓琳主持，集团领导班子成员、各部室中层管理干部、子公司主要负责人员等共计30余人参加会议。
会议指出，开展“高质量项目推进年、营商环境突破年、干部作风能力提升年”活动是省委、省政府深入贯彻落实党的二十大精神、全面贯彻落实习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示作出的重要安排，是着眼新形势、面对新任务、应对新变化的重要决策，是我市全面推进中国式现代化西安实践、加快建设国家中心城市，谱写西安高质量发展新篇章的务实举措，更是推动国有企业高质量发展的重要途径。
会议强调，集团各部门、子公司要把“三个年”活动与各项业务工作同谋划、同部署、同落实，结合集团改革发展和生产经营实际，不断压紧压实责任，增强抓好工作的思想自觉、政治自觉、行动自觉，着力解决好“怎么看”和“怎么干”的问题，推动“三个年”活动在集团成势见效。
会议要求，要突出高质量项目的支撑作用，围绕全市“八个方面重点工作”，聚焦集团改革发展重点任务，加大项目谋划，发挥国有企业示范带动作用。锚定高质量发展目标，补短板、强弱项、固底板、扬优势，进一步激发企业发展活力和效率，引领企业高质量发展。要突出优化营商环境的基础作用，树牢“服务一线、服务职工”理念，紧盯企业发展中的急难愁盼问题，坚持经营与市场相结合，统筹推进与重点突破相结合，巩固提升与改革创新相结合，在持续优化管理、运营、创新上下功夫求突破。充分发挥国有企业产业、人才、平台等资源优势，积极构建支撑企业高质量发展的管理运营环境体系。要突出提升干部作风能力的保障作用，以“三亮三比争一流活动”为载体，用实干担当促进重点任务完成，解决公司生产经营中的困难问题，化解长期积累的矛盾问题，着力锤炼“勤快严实精细廉”作风能力；以“大调研、大实践、大练兵”活动为抓手，发扬改革创新精神，开展调查研究，了解实情，解决问题，凝聚追赶超越精气神，提升推动高质量发展的真本领。
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